Direct naar: Linthorst EnergyWerken bij

Hey,

Senior Corporate Recruiter

Wil jij impact maken binnen de organisatie? En durf jij richting te geven aan de wervingsstrategie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jij wil

  • de strategie bepalen voor onze werving binnen onze wereld van bedrijven en hier samen met een collega invulling aan geven.
  • samen met de afdeling Marketing & Communicatie de koers uitzetten voor arbeidsmarktcommunicatie met jouw kennis van nieuwe media.
  • een ondernemer zijn met eigen ideeën binnen een bedrijf wat dat waardeert, en je de kans geeft om deze zelf te realiseren.

Jij bent iemand

  • die recruitment trajecten goed kan bewaken en de juiste prioriteiten weet te stellen. Er ligt een mooie uitdaging om recruitment verder vorm te geven.
  • die stevig in zijn schoenen staat en zich makkelijk kan bewegen tussen verschillende niveaus en achtergronden.
  • precies weet hoe je elke doelgroep bereikt doordat jij op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen binnen recruitment en online werving.
  • die intern de juiste informatie weet op te halen bij collega’s omdat je organisatiesensitief bent weet jij hoe dit moet. Dat maakt jou een dynamisch type.
  • met ruime ervaring in de technische branche, jij snapt waar ons werk over gaat.

Jij gaat aan de slag

  • in een team waar snel en daadkrachtig wordt gehandeld.
  • binnen een technisch bedrijf met een duidelijke visie op de energietransitie. Elke collega – dus ook jij – kan hier een belangrijke bijdragen aan leveren.
  • in een uitdagende baan, waar jij het verschil maakt in jouw vakgebied.

Jij krijgt

  • ons als werkgever! Daar ga je geen spijt van krijgen. Een hecht team met een no‑nonsensementaliteit. We hebben een supergeweldige-mega-actieve personeelsvereniging die door activiteiten zorgt dat we een hecht team blijven.
  • een gedegen inwerktraject, waarin je de tijd krijgt om onze werkwijze goed aan te leren, met als doel uiteindelijk zelfstandig te werken.
  • een goed salaris, en een vergoeding voor reis- en overuren waar je van zult staan te kijken. Verder krijg je natuurlijk de beschikking over een laptop en telefoon van de zaak.

Dat is uiteraard niet alles: je krijgt ook nog een winstuitkering, pensioenregeling en vakantie- en ATV‑dagen.

Wij zijn benieuwd wie jij bent!

We snappen dat je een drukke baan – en dus geen tijd – hebt voor allerlei ingewikkelde sollicitatietoestanden. Kom je op de koffie? Bel of mail onze recruiter Roy voor een afspraak.

En smaakt de koffie naar meer? Als je na je proeftijd bij ons blijft werken dan krijg je niet alleen een vast contract, je krijgt ook eenmalig een welkomstbonus van 50% van je bruto maandsalaris.*

*Deze bonus geldt alleen als je rechtstreeks met ons in contact gekomen bent, dus zonder tussenkomst van een externe partij

Full proficiency in Dutch is required for this position.